Unsere 5 Arbeitsprinzipien
1. ZUSTIMMUNG
Vorstand und Führungskräfte unterstützen das Projekt und die Umsetzung der abgeleiteten Maßnahmen sichtbar und aktiv.

2. ARBEIT AUF FACH - UND BEZIEHUNGSEBENE
Voraussetzung für die Umsetzung von Fachthemen sind tragfähige Beziehungen zwischen den Beteiligten - wir intervenieren auf beiden Ebenen, um nachhaltige Lösungen zu fördern.

3. ZUSAMMENARBEIT MIT BETROFFENEN
Wir binden die Mitarbeiter sinnvoll ein und erreichen so Akzeptanz für die Umsetzung.

4. KONTINUITÄT UND KONSEQUENZ
Die Werkzeuge entfalten ihre volle Kraft nur durch konsequenten und wiederholten Einsatz. Wir helfen die notwendigen Strukturen und Fähigkeiten aufzubauen und setzen dabei erprobte Methoden ein.

5. VERBESSERN UND BEWAHREN
Gutes bleibt erhalten. Verbesserungswürdiges wird im Sinne der Ziele optimiert.